Det skal du være opmærksom på ved deltid

1. Du indbetaler mindre til pension som deltidsansat

Når du arbejder på deltid, indbetaler du mindre til din pensionsopsparing. Indbetalingen til din pension er nemlig en procentdel af din løn. 

Forskellen fra fx 37 til 30 timer om ugen kan betyde flere tusind kroner mindre udbetalt om måneden, den dag du går på pension. Arbejder du mindre end 30 timer om ugen, er forskellen endnu større. 

Det kan derfor være en god idé at spare ekstra op til din pension.

Når du logger ind, kan du se, hvor meget du skal indbetale for at have den samme pensionsopsparing, som hvis du arbejdede på fuld tid. 

2. Dine forsikringsdækninger bliver lavere

Deltidsarbejde påvirker også de forsikringer, der er en del af din pensionsordning. Det kan få betydning for, hvor meget du – eller dine efterladte – får udbetalt, hvis du bliver syg eller dør.

3. Du beholder kun din egen pension ved skilsmisse

Hvis du bliver skilt, deler du og din ægtefælle som udgangspunkt ikke jeres pensionsopsparinger. Det kan give store forskelle i jeres økonomi i pensionslivet.

Du har mulighed for at indbetale mere til din pension, når du er på deltid. I kan også oprette en ægtepagt, hvor I aftaler at dele jeres pensioner ved skilsmisse.